Enginyer informàtic desplaça a expert en big data com a perfil professional més demandat

 

El món de la tecnologia està marcant el pas empresarial. Aquesta realitat que no se li escapa a ningú té més matisos dels que pugui semblar i té una especial incidència en el món dels recursos humans.

En tot just, un any la demanda de professionals que estan sol·licitant les empreses presenta alguns canvis destacats, segons constata l’informe EPYCE 2017: Posicions i Competències més demandades elaborat per l’Escola de Negocis EAE Business School en col·laboració amb la participació d’Associació Espanyola de Directors de Recursos Humans (AEDRH), la CEOE, Fòrum Inserta de la Fundació Once i Human Age Institute.

Continua llegint

Anuncis

El gran experiment: com el mòbil posa al límit al teu cervell

El cervell humà no ha evolucionat per a suportar una càrrega d’informació social tan gran i constant.

El món acadèmic estudia de forma àmplia l’impacte dels smartphones en les nostres vides, però per ara no sembla haver molt consens. Existeixen estudis afirmant que són capaços de exacerbar els símptomes de l’ansietat ja presents en les persones, altres treballs conclouen que l’impacte que tenen no excedeix d’una pèrdua de concentració, mentre que altres van més enllà i asseguren que són una sèrie d’elements innocus de manera independent però que formen un conjunt addictiu.

Continua llegint

El salari dels enginyers informàtics en el món

Per segon any consecutiu, Hired ha aprofitat les seves dades per revelar informació sobre els salaris dels treballadors tecnològics i sobre el mercat de contractació de manera més general a través del informe Global State of Salaries. A nivell mundial, els enginyers de programari tendeixen a obtenir salaris significativament més reduïts que els seus equivalents als EUA. Si bé hi ha molts factors que contribueixen a això, una de les causes més probables és que el mercat tecnològic nord-americà sigui el més madur, que a la llarga condueix a salaris més alts. Continua llegint

Quants enginyers necessita Catalunya?

Un estudi pioner de l”Observatori de l’Enginyeria 2017‘ revela el mínim de professionals que es requeriran els pròxims 10 anys per satisfer la demanda de les empreses.

Almenys 2.900 cada any durant els pròxims 10. Aquest és el ritme d’incorporació de nous enginyers que requerirà Catalunya durant una dècada per satisfer les necessitats de les empreses. Però aquest és un mínim. Si del que es tracta és d’igualar Alemanya, un país de referència, el mínim serà de 3.600 a l’any.

Continua llegint

Els països europeus més emprenedors

En contra del que pugui semblar, les societats més emprenedores del continent es troben a Estònia, Suècia i Letònia.

Quan parlem d’emprenedoria i societats amb iniciativa segurament el primer que ens ve el cap no és Estònia. Ara bé, segons l’estudi Europe’s Hidden Entrepreneurs, elaborat pel World Economic Forum, el país bàltic és el més emprenedor del continent, amb un 15,80% d’emprenedors. Suècia i Letònia completen el podi. Països com Alemanya (24), França (25) o Espanya (27) ni tan sols apareixen en el Top 20.

Continua llegint

Els perfils professionals més buscats per a la Transformació Digital #ProfDigitales2017

El proper 30 de març es presenta a Barcelona l’estudi Top 25 Professions Digitals 2017, sobre els perfils professionals digitals que han registrat la major demanda en l’últim any, descrivint la seva missió, funcions, competència i nivell salarial per a cada un d’ells. Es tracta d’un estudi que recull les competències digitals que ja són clau i seguiran sent en la transformació digital de l’economia.

Continua llegint